“抢人大战”遥遥领先 深圳2023年四季度简历投递量全國(guó)最高

深圳新(xīn)闻网2024年1月4日讯(深圳商(shāng)报记者 陈姝)1月3日，58同城发布2023年四季度人才流动趋势大数据显示，“抢人大战”的主场正加速南移，深圳等城市展现出较强的“人才虹吸效应”。

从人才流动趋势来看，2023年四季度简历投递量前3位的城市分(fēn)别為(wèi)深圳、成都、重庆。数据表明，深圳凭借丰富的科(kē)技资源和产业政策优势，汇聚了腾讯、华為(wèi)等高科(kē)技企业，各种高校和研究机构，被誉為(wèi)中國(guó)的“硅谷”，已成為(wèi)众多(duō)人才的“理(lǐ)想之城”。用(yòng)工需求方面，2023年四季度招聘活跃城市中，深圳仅次于北京，列第2位。

除政策导向外，具有(yǒu)竞争力的市场薪酬是企业锁定人才的“利器”。从整體(tǐ)城市招聘薪资来看，2023年四季度，热门招聘前15的城市企业招聘平均月薪8388元。其中，上海平均招聘薪资最高，為(wèi)10297元，深圳平均招聘薪资為(wèi)9195元，列全國(guó)城市第三位。

求职者较為(wèi)关注的薪资方面，四季度仓库管理(lǐ)员的平均招聘薪资最高过万元，环比上月增長(cháng)23.0%。在“高薪诱惑”下，也吸引更多(duō)求职者主动走进这一岗位，仓库管理(lǐ)员简历投递量环比第三季度增長(cháng)67.12%。普工薪资紧随其后，平均招聘薪资為(wèi)11265元，环比第三季度增長(cháng)2.1%，此外，美容师平均招聘薪资环比增長(cháng)1.6%至6667元，表明生活服務(wù)业进入传统旺季，相关从业者迎来涨薪良机。