护士

工作职责：

1、执行新(xīn)生婴儿各项护理(lǐ)操作规范，准确及时的完成各项护理(lǐ)任務(wù)；

2、掌握了解负责的客户身體(tǐ)情况，确保母婴健康；

3、為(wèi)客户提供专业的咨询服務(wù)，传授婴儿护理(lǐ)知识及后续的沟通跟进；

4、呵护在住客户，為(wèi)客人提供星级品质服務(wù)。

任职要求：

1、中专及以上护理(lǐ)专业；

2、必须要有(yǒu)半年以上月子中心工作经验，有(yǒu)无护士证都可(kě)以 ；

3、熟悉护理(lǐ)學(xué)知识，熟练常见的护理(lǐ)方法和操作；

4、有(yǒu)良好的沟通表达能(néng)力、较强的分(fēn)析判断和应变处理(lǐ)能(néng)力；

5、工作细心、耐心周到，具较强的服務(wù)意识、奉献精神及团队协作精神。

6、年龄在20-35岁

薪资待遇：

1、弹性上班，可(kě)选择8小(xiǎo)时或者12小(xiǎo)时工作制；

12小(xiǎo)时早班（8；00-20；00）夜班（20；00-8；00）月休10天，排班调休

8小(xiǎo)时早班（8；00-16；00）晚班（15；00-23；00）夜班（22；00-8；00）月休6天排班调休

2、8小(xiǎo)时试用(yòng)期工资3500~4500/转正3000~3400底薪+补贴+奖金    综合薪资5-6k

   12小(xiǎo)时试用(yòng)期工资4000~4500 +补贴+奖金/转正3400-4000底薪+补贴+奖金 综合薪资5-6k

8小(xiǎo)时（半年以内经验试用(yòng)期薪资3500元、半年-2年4000元、2年以上4500元）转正底薪分(fēn)别对应 3000、3200、3400

12小(xiǎo)时（半年以内经验试用(yòng)期薪资4000、半年-2年4200-4300、2年以上4500）转正底薪分(fēn)别对应 3400、3800、4000 

3、公司将提供广阔的发展晋升空间和年资待遇；

4、社保齐、免费提供住宿（不住宿没有(yǒu)补贴）

工作餐、加班费、全勤及绩效奖金、岗位培训、生日及节日贺礼、带薪年假+婚假+产假+病假、年终奖；试用(yòng)期1-3个月，看试用(yòng)期表现一般情况1、2各月即可(kě)以转正，转正后購(gòu)买五险（用(yòng)工当地最低基数标准）。

夜班补贴：80元/天   晚班补贴：10元/天   奖金；公佣抽成

简历投递邮箱：qh@nsjob.net

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